Observatorio de Salud Mental

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Salud Mental

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Asesoramiento psicosocial en el ámbito laboral

Primera consulta gratuita con la Fundación Psicología sin Fronteras

También puedes escanear este código QR para solicitar atención psicológica

 

Informes

Informe: Situación de la IT y sus efectos en la salud

La prevención del suicidio en el ámbito

Primeros auxilios psicológicos en el trabajo

Los Primeros Auxilios Psicológicos (PAP) son acciones realizadas por un personal no psicólogo, destinadas a reducir el estrés inicial de una persona tras un evento crítico

Salud mental y prevención del suicidio en el ámbito laboral

Recursos de ayuda y de atención 24H: Línea telefónica a la conducta suicida, emergencias y servicio de atención psicológica

Salud mental y trabajo

Informe de 2025 donde UGT analiza cómo el trabajo afecta a la salud mental de las personas en España

Desconexión digital: desenmascarando el absentismo

Muchas bajas laborales no son por “falta de ganas de trabajar”, sino por problemas de salud mental causados por el propio trabajo

Análisis de la siniestralidad laboral desde la perspectiva de género

Los riesgos laborales no afectan igual a hombres y mujeres, ni están bien medidos en el caso femenino

 

Videos

Informe de siniestralidad laboral desde la perspectiva de género

Los riesgos psicosociales de origen laboral, son los que de forma más directa, afectan en la salud mental de las personas trabajadoras; son los grandes olvidados en la gestión preventiva

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Día Mundial de la Prevención del Suicidio

La salud mental importa, en el trabajo y fuera de él. Desde UGT reclamamos más recursos, prevención y apoyo para que nadie se sienta solo

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Día Mundial de la Salud Mental

Día Mundial de la Salud Mental | No hay derecho más importante que el de proteger tu salud mental

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Observatorio de Salud Mental UGT | La salud mental está reconocida en la actualidad como un problema global que afecta a todas las profesiones y a todos las trabajadoras y trabajadores. En este complejo contexto, el lugar de trabajo constituye al mismo tiempo una importante fuente de factores de riesgo psicosocial y el escenario ideal para abordarlos con el objeto de proteger la salud y bienestar de trabajadoras y trabajadores a través de medidas colectivas.